Ερώτηση 2623
10.05.24
Καλησπέρα σας,
θα ήθελα να μου απαντήσετε στο παρακάτω ερώτημα:
Σε βιομηχανία πλαστικών με ΚΑΔ : 22 22 KATAΣΚΕΥΗ ΠΛΑΣΤΙΚΩΝ ΦΙΑΛΩΝ , ΝΤΑΜΙΤΖΑΝΩΝ ΚΑΙ ΠΩΜΑΤΩΝ θέλουμε να προσλάβουμε υπάλληλο φύλακα ο οποίος και διαμένει στις εγκαταστάσεις της επιχείρησης το βράδυ. Η ειδικότητα φύλακα έχει κάποιο άλλο ταμείο εκτός από ΙΚΑ πακέτο 101 και τι ωράριο μπορεί να καταχωρηθεί ως ανώτερο δυνατό που να καλύπτει το πραγματικό γεγονός το οποίο και είναι από Σάββατο πρωί έως και Κυριακή, δεδομένου ότι η επιχείρηση εφαρμόζει πενθήμερη εργασία με συμβατικό ωράριο 40ωρο. Θα ήθελα να μου απαντήσετε ως προς το θέμα της σύμβασης καθώς και πως καλύπτεται ασφαλιστικά.
Διευκρίνιση:
Θα θέλαμε να εργάζεται από Παρασκευή απόγευμα 4 ώρες έως Κυριακή, με δυνατότητα παραμονής σε δωμάτιο που παρέχει οικιακές λειτουργίες, αρά μιλάμε για ελάχιστο 8ωρο Σάββατο και Κυριακή, επίσης το σημαντικό είναι να μας δίνεται η δυνατότητα να τον μετατρέπουμε στις αργίες καθώς και τις περιόδους που το εργοστάσιο κλείνει σε καθημερινό ωράριο για παράδειγμα από Μ.ΠΕΜΠΤΗ ΕΩΣ ΤΡΙΤΗ ΤΟΥ ΠΑΣΧΑ, που θα εργάζεται καθημερινά και θα παραμένει στις εγκαταστάσεις να μπορεί να δηλωθεί τουλάχιστον 8ωρο χωρίς να πρέπει να επεμβαίνουμε συνέχεια σε μετατροπή συμβάσης και αποδοχών η αν πρέπει να υπάρχει η ελάχιστη μετατροπή!
Τις ημέρες που υπάρχει λειτουργία του εργοστασίου δεν διαμένει στο χώρο αυτό!
Τέλος διαπίστωσα πως υπάγεται σε βαρέα ανθυγιεινά, με βάση τον κωδικό ειδικότητας.