Ερώτηση 3140
01.12.25
Ποιες είναι οι υποχρεώσεις της εταιρείας απέναντι στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ σε περίπτωση περιστασιακής υπερωριακής απασχόλησης υπαλλήλων της, εκτός από την καταβολή της πρόσθετης αμοιβής 40% επί του ωρομισθίου τους.
Ερώτηση 3132
01.12.25
Παρακαλώ όπως με ενημερώσετε αν εργαζόμενος που απολύεται και κατά τη διάρκεια της εργασιακής σχέσης είχε αναρρωτική ασθένεια για διάστημα 1,5 έτους αν αυτό το διάστημα επηρεάζει την αποζημίωση απόλυσης.
Ευχαριστώ πολύ.
Ερώτηση 3127
01.12.25
Εργαζόμενος ως εξωτερικός πωλητής έχει μικτό μισθό 1.145,00 € χωρίς επιπλέον bonus. Καθώς ο πραγματικός μισθός είναι μεγαλύτερος της 11ης ασφαλιστικής κλάσης πως θα υπολογισθούν οι ασφαλιστικές εισφορές;
Ερώτηση 3126
01.12.25
Η εταιρεία απασχολεί 22 εργαζομένους σε 3 διαφορετικά παραρτήματα και έχει καταρτίσει προαιρετικά κανονισμό εργασίας. Ποιές ενέργειες κοινοποίησης απαιτούνται προς το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας προτού ο Κανονισμός τεθεί σε ισχύ. Απαιτούνται ενέργειες και προς τις 3 αρμόδιες διευθύνσεις ΣΕΠΕ ή μόνο σε αυτήν που υπάγεται η έδρα της επιχείρησης;
Ερώτηση 3125
01.12.25
Εργαζόμενος προσλήφθηκε προκειμένου να παρέχει τις υπηρεσίες του στην έδρα της εταιρείας (περιοχή Αθηνών, Δυτικός Τομέας). Αργότερα η επιχείρηση προκειμένου να εξυπηρετήσει λειτουργικές της ανάγκες, του ζητάει να μετακινηθεί σε υποκατάστημά της (περιοχή Αθηνών, Βόρειος Τομέας) και ο εργαζόμενος αρνείται επικαλούμενος λόγους μεγαλύτερης χιλιομετρικής απόστασης από την κατοικία του. Σε περίπτωση που η επιχείρηση καταγγείλει τη σύμβαση εργασίας, νομιμοποιείται ο εργαζόμενος να ισχυριστεί ότι η καταγγελία είναι παράνομη και καταχρηστική ή υποκινούμενη από εκδικητική διάθεση του εργοδότη; Σημειωτέον ότι στη σύμβαση εργασίας που υπογράφηκε κατά την πρόσληψη, αναγράφεται ως τόπος παροχής εργασίας η έδρα της επιχείρησης. Θεωρείται βλαπτική μεταβολή των όρων εργασίας το γεγονός ότι ο εργαζόμενος θα υποχρεωθεί να διανύει επιπλέον 10 περίπου χλμ. για να μεταβαίνει στην εργασία του;
Ερώτηση 3121
19.11.25
Παρακαλώ όπως με ενημερώσετε για την οικονομική (προσθετή) αμοιβή και με συγκεκριμένα ποσά (ή ποσοστά) αποζημίωσης ή και αμοιβής και τι αναφέρει η νομοθεσία για την εκτός έδρα εργασία (γενικά αλλά και ειδικά όπως είναι η Κυριακή ή Αργία (που να είναι Αργία στην Ελλάδα) πως αντιμετωπίζεται αν κάποιος είναι σε επαγγελματικό ταξίδι και δεν εργάζεται ή αν είναι σε επαγγελματικό ταξίδι και εργάζεται) για εντός της Ελλάδας και εκτός Ελλάδας και εκτός Ευρώπης. Για μια ημέρα ή για περισσότερες ημέρες.
Ερώτηση 3118
18.11.25
Μέλος ΔΣ σε ΑΕ, ασφαλισμένος στο ΤΣΜΕΔΕ βγαίνει στην σύνταξη από 01/11 και παράλληλα συνεχίζει να έχει έμμισθη εργασιακή σχέση με την ΑΕ. Ποιες είναι οι ασφαλιστικές υποχρεώσεις της επιχείρησης; Ποια τα ποσοστά ασφαλιστικών κρατήσεων για τον εργαζόμενο και ποια για τον εργοδότη;
Ερώτηση 3110
11.11.25
Πρόκειται να προσλάβουμε φαρμακοποιούς σε κάποιο φαρμακείο. Μισθολογικά ανήκουν υποχρεωτικά σε κάποια σύμβαση φαρμακοποιών ή μπορούμε να βάλουμε την Εθνική Συλλογική και να προσληφθούν με τον βασικό μισθό; Θα πρέπει να ασφαλιστούν και στο ΤΕΑΥΦΕ και ΤΑΥΦΕ. Ο ιδιοκτήτης του φαρμακείου έχει κάποια υποχρέωση ασφάλισης στα εν λόγω ταμεία;
Ερώτηση 3109
11.11.25
Σε εμπορικό κατάστημα είναι σύννομη η κατανομή του 40ωρου της εβδομάδα με απασχόληση 7ώρες Δευτέρα, 9 ώρες Τρίτη και από 8 ώρες Τετάρτη Πέμπτη & Παρασκευή ή χρειάζεται υπογραφή συμφωνίας διευθέτησης του χρόνου εργασίας με τον εργαζόμενο; Η επιχείρηση απασχολεί 4 άτομα.
Ερώτηση 3107
11.11.25
Παρακαλώ , μπορείτε να μας ενημερώσετε πως υπολογίζονται τα ασφαλιστικά ένσημα στους ωρομίσθιους καθηγητές.
